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津田沼Office ブログ

2016/07/16 津田沼Office

模擬就労

こんにちは

 

津田沼officeのスタッフです。

 

 

今回は【模擬就労】についてご紹介させていただきます。

 

 

模擬就労とは

 

各プログラムで学んだ事を発揮するアウトプットの機会

 

 

各プログラムで学んだことが実践できているか検証の機会

 

 

まだ気づいていない就職に向けた課題を発見する機会

 

 

最後に達成感を得る機会です

 

 

 

今日の模擬就労のテーマは「残業時間集計」です

 

「残業時間集計」は、タイムカードをもとに、18:00以降に勤務していた時間を確認し、

部署別に集計する作業です。

 

 

 

事務職を目指す方もそうでない方も日ごろの訓練の成果を出すため、積極的に参加されました。

 

 

 

模擬就労に参加する事によって、各々の作業の得意不得意や

 

職場でのコミュニケーションの伝え方・伝わり方に気づくことができ

 

自身に必要な配慮を明確にすることができます。

 

 

 

参加された皆さまも、各々の目標を掲げ、グループで話し合いをしながら作業を行いました。

 

参加者の方から

「実際の総務の仕事みたいで、やって良かった」

「仕事のイメージがつかめて良かった」

「チームで行う仕事の難しさを感じた」

など様々な意見が出ました。

 

 

今回の模擬就労は計算作業が主でしたが、

 

各グループ目標達成に向け、

 

積極的にコミュニケーションをとっていました。

 

 

 

訓練後はグループの皆で、改善すべき点や良かった点を話し合い

 

今後にむけた課題を見つけることができました。

 

 

模擬就労は続けていくことが大切です。

 

 

 

次回の模擬就労も頑張っていきたいと思います

IMG_0462

 

 

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